新卒採用
医療をもっと強く、もっと優しく。医療ICTで社会を支える仲間を募集。
医療の未来を、あなたのICTで支える。
医療現場を支える誇りを、ICTの力で。
といったことに価値を見出せる仲間を募集しています。
募集要項
| 募集人員 | 東京、札幌、大阪、福岡 それぞれで若干名 |
|---|---|
| 担当業務 | 電子カルテパッケージの導入作業 医事会計システムの導入作業 部門系パッケージの導入作業 ・検査システム ・病理システム ・リハビリシステム ・栄養管理システム ・チーム医療システム 当社パッケージの保守開発 |
| 求める人材 |
・向上心に満ち自己成長を追求、学び続ける姿勢を持つ方 ・病院様、メーカー様との対話を苦にしない方 ・チームワークを大切にし、協力を尊重する方 |
| 勤務地 | 本社(東京) 札幌センター 大阪センター 福岡センター |
| 応募対象 | 2027年3月修了もしくは卒業見込者 学部学科・文理不問 ※ 既卒で職歴の無い方も、ご応募可能です。 但し、採用条件(入社時期・待遇)は同等であることを予めご了承ください。 |
勤務待遇
| 勤務時間 | 9時00分~17時30分 ※休憩時間12時00分~13時00分 ※フレックスタイム制度あり、コアタイムあり |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土、日)、祝日、GW・夏季連続休暇、年末年始休暇、 年次有給休暇(一律年間20日、時間単位取得可能)、 慶弔・特別休暇、産休・育児休暇、介護休暇、看護休暇 |
| 初任給 | 2025年度実績 ・ 院卒 : 243,000円 ・ 大学卒、専門(4年)卒 : 230,000円 ・ 短大卒、専門(2年)卒、高専卒: 216,000円 ※上記金額に諸手当は含まれておりません。 |
| 諸手当 | 時間外勤務手当、通勤手当(全額支給)、勤務手当 |
| 昇給 | 年1回(4月) |
| 調整給与 (賞与) |
年2回(6月、12月) |
| 教育・ 研修制度 |
教育・研修制度のページ をご覧ください。 |
| 福利厚生 | 福利厚生のページ をご覧ください。 |
| 試用期間 | 6か月 ※労働条件は本採用時と同じです。 |
採用プロセス
キーウェアメディカルの新卒採用について
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まずは下段の「新卒採用の申し込み」フォームよりご応募ください。
こちらからメールでご連絡した際に、履歴書を添付してください。 -
書類選考
いただいた履歴書の内容をもとに選考いたします。
選考結果はメールでご連絡いたします。 -
一次面接(リアルまたはオンライン)
面接日時は ご相談のうえ決定いたします。 -
二次面接(リアル)
面接日時は ご相談のうえ決定いたします。
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内定
合格された⽅は 意思確認を経て内定となります。
⼊社時期は ご相談のうえ決定いたします。
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